 不當勞動行為救濟的基礎理論
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| 【作者】 |
侯岳宏
延伸閱讀
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| 【書號】 |
5D358RA |
| 【適用】 |
進修研習
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| 【出版社】 |
元照出版 |
| 【出版】 |
2015/7 |
9 折特價：315元 ( 定價 350 )
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我國團體協約法、勞資爭議處理法與工會法等攸關集體勞資關係的勞動三法於2011年導入不當勞動行為制度。同制度導入時，除參考美國與日本之規定與經驗外，也配合國內的勞資關係與法制背景進行調整。
同制度自2011年5月1日開始施行後，至今已歷經約4年以上，運作上也逐漸上軌道，不過在處理程序上也陸續產生爭議。因此，本書一方面整理介紹美國與日本不當勞動行為制度，另一方面也檢視我國在這幾年來的施行狀況，以作為運作與將來修法之參考。
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序 言
第一章 ILO有關勞工團結權之公約與日本的不當勞動行為制度
壹、前 言／2
貳、團結權侵害與其救濟／5
參、日本的不當勞動行為制度／13
肆、台灣現行規定的問題點與將來的展望／23
伍、結 語／27
第二章 美國與日本不當勞動行為裁決機制之研究
壹、前 言／31
貳、台灣的不當勞動行為之救濟／35
參、美國的不當勞動行為裁決制度／43
肆、日本的不當勞動行為裁決制度／66
伍、對我國之啟示／89
陸、結 語／99
第三章 概論二○○四年日本勞動組合法中關於不當勞動行為制度之修正
壹、前 言／102
貳、日本不當勞動行為救濟程序之概要與修正經過／106
參、修正內容及運用狀況／113
肆、學說的檢討／122
伍、日本之制度對我國之啟示／127
陸、結 語／134
第四章 從日本法檢討我國工會法不利益待遇解僱之規定
壹、前 言／138
貳、台灣工會法上不利益待遇解僱之現況／141
參、日本不利益待遇解僱之處理方式／148
肆、檢 討／158
伍、結 語／163
第五章 不當勞動行為裁決機制的「行政」救濟與「私法」決定之檢討──以日本制度為借鏡
壹、前 言／167
貳、我國不當勞動行為之救濟／172
參、日本不當勞動行為之救濟／181
肆、行政救濟與司法救濟之比較／193
伍、我國制度形成之背景與日本制度對我國之啟示──代結論／202
第六章 台灣不當勞動行為之實體與程序規範
壹、前 言／210
貳、修法前工會保護之問題點與修法過程／211
參、不當勞動行為之要件與罰則／215
肆、不當勞動行為之裁決程序／222
伍、結 語／233
第七章 不當勞動行為裁決制度之回顧與法規修訂展望
壹、前 言／236
貳、不當勞動行為裁決制度之運作狀況／237
參、裁決與法院之關係／244
肆、法規修訂展望／257
伍、結 語／264
參考文獻／265
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